НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Для скидки по взносам в ФСС недоимки не должно быть именно на дату подачи заявления

Организация подала в ФСС заявление об установлении скидки к страховому тарифу взносов на травматизм. На эту дату по лицевому счету компании задолженность не значилась. Однако вскоре в отношении общества закончилась налоговая проверка и ему доначислили страховые платежи. С учетом образовавшегося долга ФСС в скидке отказал.

Плательщик обжаловал отказ в суде, и три инстанции встали на его сторону (Постановление Арбитражного суда Центрального округа от 26.12.2019 № Ф10-5767/2019). Судьи пояснили, что при принятии решения о предоставлении скидки фонд должен был учитывать факт наличия или отсутствия задолженности именно на момент обращения с заявлением.

Так как на соответствующую дату недоимки не было, отказ в предоставлении скидки неправомерен.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных