НЕ ПРОПУСТИТЕ ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!

Собрали все значимые летние новшества для бухгалтеров, юристов и кадровиков
в одном удобном pdf-файле.
Отправим на почту бесплатно!


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

ЛЕТНИЕ НОВШЕСТВА ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

Бесплатный электронный сборник документов для бухгалтера, юриста и кадровика


Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных

Россияне высказались о влиянии пола на карьерный рост

Более половины россиян уверены, что гендерная принадлежность не оказывает влияния на продвижение по службе.

Такие результаты публикует «RT«, вооружившись исследованиями «Работа.ру». Были опрошены более 5 тыс. человек из разных регионов страны.

Для 51 процента наших соотечественников абсолютно неважен пол руководителя, 42 процентам было бы комфортнее работать под руководством мужчины, а 7 процентам хотелось бы видеть начальником женщину.

Сорок пять процентов женщин не имеют ничего против работы под руководством мужчины, и только 7 процентов представителей сильной половины человечества согласны работать под началом женщины.

Тридцать два процента респондентов полагают, что женщинам добиться успеха в карьере гораздо сложнее и всего 8 процентов, считающих, что труднее именно мужчинам.

Поможем решить вашу самую сложную документальную задачу бесплатно!

Наш эксперт сделает персональную подборку документов по вашим запросам:
→ Бухгалтеру: защита от налоговых доначислений (акты сверки, письма).
→ Юристу: выигрышная стратегия для суда (прецеденты, ходатайства).
→ Кадровику: безупречные кадровые процедуры (ЛНА, инструкции).

Все найденное — на ваш e-mail в формате готовых файлов сразу после общения с экспертом.
Оставьте заявку на бесплатный подбор документов заполнив простую форму:


Для действующих специалистов и организации Москвы и МО

Нажимая на кнопку, вы даете свое согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных