Принятое кабмином постановление № 460 обязывает работодателей отчитываться о приеме и увольнении сотрудников не позднее следующего дня после издания соответствующего приказа. Подавать данные сведения необходимо по форме СЗВ-ТД.
Изменение сроков представления данной отчетности, пишет ПФР, связано с напряженностью на рынке труда, вызванной пандемией коронавируса. Своевременное представление работодателями сведений о кадровых перестановках помогут центрам занятости оперативно назначать пособия по безработице.
В настоящее время нарушение сроков сдачи СЗВ-ТД может повлечь штраф:
- для компании в размере от 30 до 50 тыс. рублей;
- для должностного лица – от 1 до 5 тыс. рублей.
С 2021 года санкции за данное нарушение смягчатся. Ответственность понесет только должностное лицо в виде штрафа от 300 до 5 тыс. рублей (Федеральный закон от 01.04.2020 № 90-ФЗ)
