Статья 136 Трудового кодекса обязывает работодателя перечислять отпускные не позднее чем за три календарных дня до начала отдыха. Это правило действует всегда и не имеет исключений. Об этом в беседе с RT рассказал Александр Южалин, руководитель юридической практики в SuperJob.
Специалист пояснил, что срок выплаты не зависит от того, когда сотрудник подал заявление. Даже если работник решил уйти в отпуск внезапно и принёс заявление за один день до предполагаемой даты, работодатель всё равно обязан успеть перечислить деньги в установленный законом срок.
Южалин подчеркнул, что работникам важно знать эту норму. Такие ситуации лучше согласовывать с руководством заранее, чтобы у бухгалтерии было время провести все выплаты без нарушения закона.
Вы можете оставить первый комментарий