Ответ:
Да, если премия начислена работнику согласно приказу о премировании, принятому до его увольнения, то она должна быть выплачена (письмо Минтруда РФ от 14.03.2018 № 14-1/ООГ-1874).
Ответ подготовлен службой правового консалтинга компании РУНА
Должна ли компания выплатить годовую премию уволившемуся работнику
28 июня 2022
Вопрос:
Работник уволился по собственному желанию в июне. В компании принято решение о выплате годовой премии, которую выдадут в июле. Приказ о премировании был издан до увольнения сотрудника. Должна ли компания выплатить годовую премию уволившемуся работнику?
эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий