ГПД переквалифицировали в трудовые договоры: физлица подчинялись ПВТР и были застрахованы как работники общества

Инспекция провела камеральную налоговую проверку расчета общества по форме 6-НДФЛ. По итогам ему доначислили НДФЛ, начислили пени и штраф.

В проверяемом периоде организации оказывали услуги физлица — плательщики НПД на основании заключенных с ними договоров гражданско-правового характера. Инспекция установила, что они фактически являлись трудовыми. Компания совершила умышленные действия, направленные на уклонение от уплаты налога.

Управление оставило решение инспекции без изменения. Не согласившись с налоговым органом, налогоплательщик подал исковое заявление с требованием признать недействительным его решение.

Суд первой инстанции поддержал контролеров. Он согласился с выводами инспекции:
— в актах не указаны виды и объемы выполненных работ, не определен их результат и порядок исполнения;
— договоры отражают обязанности работников по выполнению определенного рода работы (трудовой функции), а не разовых заданий;
— ежедневно для выполнения своих трудовых обязанностей физлица попадали на работу через проходную заказчика, пользовались вахтовыми автобусами, специальной одеждой, предоставленными обществом, а также периодически проходили за его счет обучение;
— из договоров коллективного страхования от несчастных случаев следует, что самозанятые застрахованы как работники общества. Они ежемесячно получали оплату за работу;
— физлица подчинялись ПВТР, несли матответственность за сохранность оборудования и иного имущества организации;
— после того как физлица перестали быть плательщиками НПД, их приняли в штат.

Апелляция подтвердила эти выводы, но отменила решение суда в части начисления НДФЛ в сумме, которую уплатили самозанятые в виде НПД, а также соответствующие ей пени и штраф. Суд руководствовался тем, что:
— при определении налоговых обязательств общества по НДФЛ сумма полученного дохода физическими лицами установлена налоговым органом на основании документов, полученных от общества, а именно копий договоров подряда, актов выполненных работ;
— фактически расчет НДФЛ произведен на основании реестров о перечислении денежных средств, представленных банком, исходя из суммы вознаграждений, непосредственно перечисленных в адрес физических лиц в рамках данных договоров, чеков, сформированных самозанятыми;
— на основании этих данных можно рассчитать сумму НПД, которую уплатили самозанятые со своих доходов. Ее следует вычесть из обязательств общества по НДФЛ.

Кассация оставила решение апелляции в силе. ВС отказал обществу в пересмотре дела.