Все новости законодательства
у вас на почте

Подпишитесь на рассылки

Все новости законодательства в вашей электронной почте

Подпишитесь на наши рассылки

Что делать, если у работника остались дни отпуска за прошлые годы

Вопрос:

У сотрудника есть дни неиспользованного отпуска за прошлые периоды. Нужно предоставить сначала их, а потом основной отпуск или наоборот?

Ответ подготовлен

Ответ:

Не имеет значения. Трудовое законодательство РФ не содержит специальных норм, обязывающих использовать отпуска за рабочие периоды в хронологической последовательности.

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь