Все новости законодательства
у вас на почте

Подпишитесь на рассылки

Все новости законодательства в вашей электронной почте

Подпишитесь на наши рассылки

Оплата времени простоя сотрудников вредных работ облагается взносами по доптарифу

По итогам проверки ПФР доначислил ООО 800 тыс. рублей страховых взносов, пени и штраф. По мнению фонда, общество неправомерно исключило из базы для начисления взносов по доптарифу выплаты сотрудникам вредных работ за период простоя по вине работодателя.

Организация обратилась в суд, пояснив, что начисление взносов по доптарифу зависит от реальной занятости сотрудника на вредных работах. Взносы по доптарифу должны быть оправданы включением соответствующих периодов работы в стаж для досрочной пенсии. При этом период простоя в этом стаже не засчитывается.

Суды трех инстанций встали на сторону ПФР. Судьи указали, что страховые отчисления, исчисленные по доптарифу, не зачисляются на ИЛС работников, а составляют солидарную часть взносов. Их цель – сформировать фонд для выплаты досрочных пенсий. Поэтому такие взносы не связаны с фактической работой на вредных и тяжелых производствах и периодами, зачисляемыми в льготный стаж.

Верховный Суд РФ поддержал позицию судов нижестоящих инстанций (Определение от 26.10.2020 № 307-ЭС20-15751).

Задать вопрос

















*Для организаций Москвы и МО